Lan tỏa trách nhiệm, đổi mới hành động vì sự an
toàn, hạnh phúc và trưởng
thành của trẻ mầm non
Thực
hiện chủ trương xây dựng Trường Mầm non Nhi Đức trở thành trường học xã hội chủ
nghĩa gắn với con người xã hội chủ nghĩa, Chi bộ số 1 đã triển khai mô hình đột
phá năm 2026 với chủ đề “Mỗi ngày đến trường – Một ngày an toàn, yêu thương và
trưởng thành”. Mô hình hướng tới xây dựng môi trường giáo dục an toàn, nhân
văn, lấy sự an toàn, niềm hạnh phúc và sự phát triển toàn diện của trẻ làm mục
tiêu xuyên suốt.
Chi bộ số 1 tổ chức
sinh hoạt chuyên đề triển khai mô hình đột phá “Mỗi ngày đến trường – Một ngày
an toàn, yêu thương và trưởng thành” năm 2026.
Tại buổi sinh hoạt
chuyên đề ngày 23/10/2026, Chi bộ số 1 đã tập trung thảo luận, cụ thể hóa các
tiêu chí của mô hình tổng thể thành các tiểu mô hình đặc thù gắn liền với nhiệm
vụ của 04 tổ chuyên môn và tổ hậu cần:
Tổ Nhà trẻ: Triển khai
mô hình “Môi trường gần gũi – Trẻ an toàn, tự tin”, giáo viên chú trọng bao
quát trẻ mọi lúc mọi nơi, loại bỏ triệt để nguy cơ gây mất an toàn và tạo cảm
giác an tâm tuyệt đối cho trẻ mới đến trường.
Tổ Mẫu giáo 3–4 tuổi:
Triển khai mô hình “Mỗi ngày một trải nghiệm – Trẻ mạnh dạn, vui vẻ”, đón trẻ bằng
sự niềm nở, ân cần, tôn trọng sự khác biệt cảm xúc của từng trẻ.
Tổ Mẫu giáo 4–5 tuổi:
Triển khai mô hình “Trẻ được lựa chọn – Trẻ được thể hiện”, khuyến khích trẻ tự
do sáng tạo và bày tỏ ý kiến trong các hoạt động góc và trải nghiệm.
Tổ Mẫu giáo 5–6 tuổi:
Triển khai mô hình “Hành trang hạnh phúc – Tự tin vào lớp Một”, đổi mới phương
pháp dạy học mở (STEAM), rèn luyện kỹ năng tự lập, tự quản lý đồ dùng cá nhân
và chuẩn bị tâm thế sẵn sàng vào lớp Một (không dạy trước chương trình).
Đại diện các tổ trưởng chuyên môn trình
bày Kế hoạch hành động chi tiết
Đại diện cấp ủy trình
bày Kế hoạch hành động chi tiết và phân công nhiệm vụ cụ thể.
Mô hình đột phá đặt ra
3 nhóm tiêu chí cốt lõi: An toàn – Yêu thương – Trưởng thành & Tiết kiệm.
Bên cạnh công tác chuyên môn tại lớp, Chi bộ chỉ đạo kiểm soát chặt chẽ an toàn
vệ sinh thực phẩm bếp ăn bán trú và thực hành tiết kiệm nguồn lực, nhiên liệu ở
các bộ phận. Đồng thời, văn hóa ứng xử sư phạm và việc giao tiếp trên các nhóm
Zalo lớp được chuẩn hóa; chỉ chia sẻ các hình ảnh đẹp, bảo mật quyền riêng tư
và dữ liệu cá nhân của trẻ.
Đồng chí Bí thư Đảng bộ,
Hiệu trưởng nhà trường tham dự và chỉ đạo các tổ chuyên môn thực hiện nghiêm
túc tiêu chí mô hình.
Phát biểu định hướng tại
buổi sinh hoạt chuyên đề, đồng chí Bí thư Đảng bộ, Hiệu trưởng nhà trường yêu cầu
Chi bộ số 1 phải chuyển mạnh từ "học tập" sang "hành động thực
chất". Mọi phân công công việc phải rõ người, rõ việc, rõ trách nhiệm, tuyệt
đối không để xảy ra tình trạng đùn đẩy hay làm hình thức. Sản phẩm đầu ra của
mô hình phải được lượng hóa bằng minh chứng cụ thể như hình ảnh, video hoạt động,
sản phẩm của trẻ và nhật ký theo dõi sự tiến bộ. Đây cũng chính là căn cứ quan
trọng để đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên và đạo đức nhà giáo cuối năm
2026.
Đến hết tháng 10/2026,
100% đảng viên trong Chi bộ số 1 đã hoàn thành việc đăng ký phần việc cá nhân gắn
với tiêu chí mô hình đột phá.
Với thông điệp “Mỗi ngày đến trường – Một ngày an
toàn, yêu thương và trưởng thành”, Chi bộ số 1 hướng tới đưa các giá trị an
toàn, yêu thương và phát triển trở thành những hành động thường xuyên trong
từng lớp học, từng vị trí công tác. Mỗi cán bộ, giáo viên, nhân viên cùng chung
tay để trẻ được bảo vệ, tôn trọng, khích lệ và trưởng thành qua từng ngày; đồng
thời củng cố sự tin tưởng, đồng hành của cha mẹ trẻ, góp phần xây dựng Trường
Mầm non Nhi Đức ngày càng an toàn, hạnh phúc và phát triển bền vững.
Chi bộ số 1
– Đảng bộ Trường Mầm non Nhi Đức